Als Unternehmen zu nachhaltiger Entwicklung beizutragen erfordert eine intensive Auseinandersetzung mit dem Thema Nachhaltigkeit auf allen Ebenen der Geschäftstätigkeit und viel Transformation.
Nachhaltigkeit verfolgen wir nicht nur mit unseren Dienstleistungen, die zur Ressourcenschonung beitragen. Sie war schon immer zentraler Bestandteil unserer Strategie, unseres Denkens und Handelns. Auf die B Corp-Zertifizierung hinzuarbeiten, war also einfach der nächste logische Schritt.
All dies basiert aber darauf, dass Nachhaltigkeit fest in der Belegschaft verankert ist. Kolleginnen und Kollegen beschäftigen sich mit dem Thema, identifizieren sich damit und treiben Veränderungsprozesse voran. Formate der Weiterbildung sind hierbei essenziell – und diesen Monat gab es eine ganze Reihe davon:
VERTRIEBSWORKSHOP
- Auseinandersetzung mit Nachhaltigkeit im unternehmerischen Kontext
- Spannender Erfahrungsaustausch mit Yasmin Butt und Valentina Köhler von Global Prairie aus dem B Corp-Netzwerk und neue Perspektiven auf das Thema von Joscha Reichold aus dem Einkauf der MartinBauer Gruppe
- Erarbeitung von Maßnahmen zur Schaffung nachhaltiger Kundenbeziehungen
SCHULUNG “KREISLAUFWIRTSCHAFT”
- Deep Dive mit Prof. Dr. Henning Wilts & Dr. Holger Berg vom Wuppertal Institut für Klima, Umwelt, Energie gGmbH und neuen Einblicken in die komplexen Zusammenhänge, Anforderungen und Herausforderungen einer kreislauffähigen Zukunft
- Online-Schulung für alle Mitarbeitenden mit Jana Nicolas & Giacomo Sebis mit Diskussion der Implikationen für die Zentek Gruppe
Kick-off AZUBI-ZUSATZQUALIFIKATION “Circularity Scouts”
- Einführung in das Themenfeld der zirkulären Wertschöpfung und Ressourceneffizienz
- Projektarbeit zur Erkennung von Schwachstellen und Entwicklung von Verbesserungsvorschlägen
